Fünf Fragen zum Sterben und Auferstehen in Organisationen.
- Wie nehmen Sie Abschied, wenn Sie erfahren, dass etwas Wesentliches Ihrer Arbeit sterben wird?
- Was stirbt, wenn Sie sich ändern?
- Wie halten Sie Trauer?
- Wer sagt Ihnen, dass das Leben weiter geht?
- Wer glaubt an Sie?